새일여성인턴제
경력단절여성에게 3개월의
인턴 근무 경험 제공 제공
인턴 근무 경험 제공 제공
- 여성새로일하기센터에 구직등록한 미취업 여성
- 정규직 전환일로부터 6개월 이상 근속 시 근속장려금 60만 원 지급
경력단절여성에게 인턴 근무 경험을 통해 자신감과 현장 적응력을 높이고 취업 후 직장에 적응할 수 있도록 지원하는 제도입니다.
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* 경력단절여성
혼인·임신·출산, 육아와 가족 돌봄 등의 사유로 경제활동을 중단하였거나 경제활동을 한 적이 없는 여성 중에서 취업을 희망하는 여성
지원 대상
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·인턴 신청일 기준 여성새로일하기센터 (새일센터)에 구직등록한 미취업 여성
- ※우선 선발 기준 : *취약계층 여성
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*취약계층의 범주
① 저소득층(기준 중위소득 60% 이하), ② 장애인, ③ 6개월 이상(구직신청일 기준) 장기실직자(청년은 최근 6개월 이내 교육기관 재학생이 아니면서 사업장에 고용된 사실도 없는 자) , ④ 결혼이민자, ⑤ 여성가장, ⑥ 성매매피해자, ⑦ 한부모가족 지원법에 의한 보호대상자, ⑧ 북한이탈주민, ⑨ 위기청소년, ⑩ 갱생보호대상자, ⑪ 수형자로서 출소 후 6개월 미만 자, ⑫ 노숙인
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새일여성인턴제 참여 제외 대상
- ·고용노동부 등 기타 정부지원사업 수혜를 받고 있는 자
- ·당해 연도 재참여자
- ·대한민국 국적을 보유하지 않은 외국인
- ·동 사업 인턴으로 참여하여 1개월 이상 근무한 후 본인의 귀책 사유로 약정이 해지된 자
- ·허위 기타 부정한 방법으로 인턴 채용되었던 자
지원 내용
| 구분 | 내용 |
|---|---|
| 인턴 기간 | 3개월 |
| 연계 기업 |
4대 보험에 가입한 기업체로 상시 근로자 수 5인 이상~1,000인 미만 기업
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| 근무 조건 |
전일제 근무 원칙
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| 근속장려금 | 인턴 종료 후 상용직 또는 정규직 전환일로부터 6개월 이상 근속 시 60만 원 지급 |
신청 방법
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·여성새로일하기센터 방문 신청 또는 여성새로일하기센터 홈페이지에서 인턴 신청
새일센터 찾기 새일여성인턴 인턴신청(구직자)
자주 하는 주요 질문
- *본 내용은 ‘여성새로일하기센터 사업지침’을 참고하여 작성했습니다.
※ 해당 정책은 대표적인 취업지원정책을 소개한 것입니다. 해당 정책에 관련된 자세한 사항은 연결된 사이트를 통해 확인할 수 있고, 이 외의 정책은 ‘워크넷 고용정책 찾기’에서 검색 가능합니다.
워크넷 고용정책 찾기
* 구직자와 근로자를 대상으로 한 고용정책 정보 제공
지원정책 모음
취업 시 도움을 받을 수 있는 지원정책은 대상별로 차이가 있습니다. 이번 <구직자를 위한 취업지원정책 2편>에서는 고교생, 장애인, 중장년, 경력단절여성, 외국인 등 다양한 대상별로 구직 준비 시 또는 취업 후 알아두면 도움이 될 지원정책에 대해 알아봅시다.
- ※정책에 관한 자세한 내용은 연결된 사이트 또는 워크넷 고용정책 찾기를 통해 확인할 수 있습니다.
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